天美传媒以若作品| 中新教育｜高校毕业生求职提示：严防四类陷阱

1.愿您一帆风顺

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天美传媒以若作品耳熟能详，她的才华在音乐、绘画、写作等艺术领域闪光夺目。不仅如此，天美传媒还在以若的作品中传递了深刻的社会内容和情感表达，让人们产生共鸣。本文将分别从音乐、绘画与写作三个方面介绍天美传媒以若作品的魅力。

一、音乐：调动灵魂的挚爱之音
以若的音乐作品给人们带来了一种独特的体验，她擅长运用各种乐器和声音，巧妙地将情感融入其中。无论是哀伤、欢快或者平静，以若总能通过音乐的独特方式唤醒人们心灵深处无法述说的情感。例如，她的一首名为《轻忽》的钢琴曲，以简洁而深情的旋律展现了人们常常因为一时的轻忽而错过珍贵时光的心境。这样的作品不仅赢得了听众的喜欢，更重要的是通过以若的音乐，人们在共鸣之中感受到思考人生的力量。

二、绘画：色彩跃动的心灵印记
以若的绘画作品同样令人赞叹，她能够通过大胆的色彩运用和独特的构图展现奇幻的场景和深邃的情感。一张她的作品《梦境之船》中，漂浮在湛蓝海域上的一艘神秘帆船，宛如诗意的梦境跃然纸上。她将情感和想象力巧妙地融入画作之中，使观者仿佛进入了一个充满魔力和美妙的世界。通过作品的欣赏，人们不仅能感受到以若对美的追求，也能在她的绘画中发现自己心灵深处的某种印记。

三、写作：文字交织的心灵抒发
以若的写作作品同样精彩纷呈，她通过文字将情感与思考转化为生动的故事和诗歌。其中一篇名为《寂静角落》的短篇小说，讲述了一个女孩内心的孤独与成长。她巧妙地运用了描写与反思，以及对内心情感的刻画，让读者仿佛置身于故事中。以若的文字几乎没有一丝生硬之感，每一个词都像画笔在纸上勾勒出一幅幅动人的画面。通过她的作品，人们能够更加直观地感受到内心深处的忧伤、喜悦和希望。

结尾：
天美传媒以若的作品是她个人才华的体现，也是音乐、绘画和写作艺术的典范之一。她通过作品向人们传递了浓厚的情感和深入的思考，使人们在艺术的世界中寻找到共鸣与启迪。期待未来以若的更多精彩作品，也期待天美传媒将更多优秀的艺术家呈现给世人。让我们继续关注天美传媒与以若，共同见证他们带来的艺术奇迹！
天美传媒以若作品

　　中新网5月21日电 据教育部网站消息，当前，距毕业生离校不足2个月时间，正值高校毕业生求职关键期，一些不法分子打着招聘的幌子挖“坑”设陷，诈骗钱财、盗用信息、诱导犯罪等现象时有发生，严重损害毕业生就业权益。为保护自身安全和合法权益，高校毕业生在求职过程中，一定要增强三个意识，严防四类陷阱。

　　筑牢防线，增强三个意识

　　一要增强风险防范意识。积极参加学校及相关部门组织的就业指导和安全教育活动，增强识别就业“陷阱”和违法违规行为的意识与能力，不走所谓的“求职捷径”，警惕潜在的“高薪骗局”。

　　二要增强信息安全意识。通过国家大学生就业服务平台、高校就业网站等国家有关部门、地方和高校的校园招聘等正规途径获取就业信息，多渠道甄别，不盲目轻信；不随意打开陌生网址链接，谨慎对待索要敏感信息、扣留证明原件等行为。

　　三要增强依法维权意识。主动了解学习求职就业有关法律知识，学会用法律维护自身权益。如在求职中本人合法权益遭受侵害，要积极收集并留存有关证据，及时向学校及有关部门求助，或向公安机关报案。

　　提高警惕，严防四类陷阱

　　一要严防非法职业中介陷阱。一些没有相关资质或冒用、伪造相关资质的“黑中介”，常打着介绍工作的幌子发布虚假招聘信息，以“轻松拿高薪”“升职加薪快”等为诱饵，使用各种手段骗取钱财。

　　防范提示：高校毕业生通过中介服务机构求职，要选择诚信可靠、经营规范的服务机构，不要轻信口头承诺，一定要在确认相关内容的基础上签订正式服务协议。一旦遇到“黑中介”，应及时投诉举报，拒绝支付相关费用。

　　二要严防招聘收费陷阱。不法分子常以招聘为名变相收取各类费用，牟取非法利益。有的以押金、保证金、办证费、服装费、资料费等名目收费，再以各种苛刻要求迫使求职者自动放弃求职或离岗，已交费用以各种理由不予退还。有的宣称具有知名公司内部推荐权，打着收费推荐优质岗位的幌子骗取钱财。有的与不良网贷平台勾结，利用毕业生初入职场、求职心切的特点，设置培训贷、购车贷、美容贷等新型招聘陷阱。有的以招聘为名变相招生，要求付费参加入职或考证培训，一旦收取费用便以各种理由拒绝履行承诺，甚至直接“卷款跑路”。

　　防范提示：《劳动合同法》第九条规定：“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”若用人单位在招聘过程中以各种理由要求租用、购买各类工作设备或交钱、贷款才能够安排岗位的，应果断拒绝，以免上当受骗。对经付费培训可录用、包就业等要求，一定要警惕“挂羊头卖狗肉”陷阱，谨防既被坑骗钱财，又浪费时间精力。如交费一定要求出具正规发票并加盖单位公章，为可能发生的纠纷维权保留证据。

　　三要严防招聘诈骗陷阱。不法分子常通过发布虚假招聘信息，诱导求职者从事、参与违法行为。有的在各类网络平台上发布事先编造的招工信息，以“高薪急聘”“学历不限”等字眼诱导求职者逐步暴露个人信息、下载刷单APP，骗取求职者钱财。有的以“勤工俭学”“招聘兼职”“高额回报”等为诱饵，吸引求职者落入传销组织圈套。有的以招聘“行政秘书”“生活助理”为名，或打着招聘网络主播等新兴职业的幌子，要求女性求职者从事异性服务。有的以招聘名义，盗用求职者的银行卡、手机卡或支付账户等个人信息，用于诈骗、洗钱等违法活动。

　　防范提示：高校毕业生要擦亮识别骗局的“慧眼”，掌握防范陷阱的“招数”，遇到“活少钱多”“轻松钱来”“躺平赚钱”等“听上去很美”的招聘信息和“天上掉馅饼”的“好事”，一定要提高警惕，多查多问多防备，谨防“踩雷”“掉坑”。

　　四要严防“猫腻”合同陷阱。在合同签订过程中，个别用人单位为降低用人成本、规避用工责任而侵犯毕业生合法权益。有的仅签订《就业协议书》，或以谈话、电话等口头形式约定工作相关事项，没有签订书面劳动合同。有的合同内容简单，缺少工作岗位、工作地点、工资、劳动条件、合同期限等具体内容。有的以少缴税款为由，同时准备两份不同薪资的“阴阳合同”。有的包含“霸王条款”，要求几年内不得结婚、无条件服从加班、试用期离职不结算工资等。毕业生到岗工作后，特别是当出现一些争议时，就可能被用人单位以没有书面劳动合同或者违反合同相关条款为由，拖欠或拒发薪酬。

　　防范提示：《劳动合同法》明确规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。高校毕业生在签订劳动合同前，应与用人单位认真协商、慎重对待，不可草率签订。签订合同时一定要仔细阅读，核实清楚是否具备《劳动合同法》规定的必备条款(用人单位基本情况、合同期限、工作内容和地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动条件等)，特别要高度警惕其中于法无据、明显不合理的条款，防止掉入陷阱，难以维权。若因故未能签订合同、订立协议，一旦遇到纠纷应及时寻求有关部门帮助，通过正规渠道予以妥善解决。

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